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    企業資源庫

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    浙江華友鈷業股份有限公司

    企業性質: 私營企業
    規模人數: 5000以上
    企業地址: 

    企業簡介

    一、公司簡介

    浙江華友鈷業股份有限公司成立于2002年,是一家主要從事新能源鋰電材料和鈷新材料的研發、制造的高新技術企業。經過二十年的發展,公司完成了總部在桐鄉、資源保障在境外、制造基地在中國、市場在全球的空間布局;形成了資源、新材料、新能源三大業務板塊,打造了從鈷鎳資源開發、冶煉,到鋰電正極材料深加工,再到資源循環回收利用的新能源鋰電產業生態。目前公司鈷產能規模全球第一,鋰電材料產能規模行業前三,現有員工總數1萬余人,總資產376億,市值超1500億,位列《財富》中國五百強。

    公司以創造客戶價值、引領產業發展為使命,堅定上控資源、下拓市場、中提能力的轉型之路,堅持“兩新三化”的發展戰略,致力于成為全球新能源鋰電材料領導者。

    二、招聘需求

    1、招聘專業:

    專業類

    專業

    化工技術類

    應用化工技術、精細化工技術、化工自動化技術、化工裝備技術、
    化工智能制造技術、分析檢驗技術

    有色金屬材料類

    有色金屬智能冶金技術、金屬智能加工技術、金屬精密成型技術等相關專業

    熱能與發電工程類

    熱能動力工程技術、發電運行技術、電廠化學與環保技術、熱工自動化技術

    機械設計制造類

    機械設計與制造、機械制造及自動化、數控技術、電線電纜制造技術

    機電設備類

    智能制造裝備技術、機電設備技術、電機與電器技術、新能源裝備技術

    自動化類

    機電一體化技術、智能機電技術、智能控制技術、智能機器人技術、
    電氣自動化技術、工業過程自動化技術、工業自動化儀表技術

    2、招聘崗位:生產技術員、生產管理員、機電技術員、品質管理員、物流管理員、化驗員。

    三、培養與晉升

    1、培養:公司從戰略角度出發,立足于建設一支高素質、高技能的團隊,為新入職大學生設置體系化的培養方案,包括入職后集中授課、三個月輪崗培訓、資深技術人員或工程師一對一師徒帶教、不定期主題培訓、團隊拓展、定期座談交流、季度總結等。

    2、公司堅持以人為本,提供明確晉升通道:

    管理線:新進大學生→組長→班長→車間主任→廠長

    專業線:新進大學生→助理工程師→專業工程師→主管工程師

    技能評價晉升體系:初級技工→中級技工→高級技工→技師→高級技師

    四、薪酬福利及工作地點

    1、工資待遇:國內年薪制7萬/年,綜合計時制8.8萬/年;國外綜合收入14-20萬/年;

    2、其他福利:員工餐廳、雙人間、年終紅包、住宿補貼、就餐補貼、健康檢查、大事福利、節日福利、帶薪年假、五險一金、健身房。

    3、工作地點:浙江、廣西、四川、云南、湖北、天津、北京、剛果(金)、印度尼西亞、津巴布韋、阿根廷




    合作模式

    冠名辦班、訂單培訓長期用工合作校企、校校聯合辦學合作短期工或寒暑假工畢業生就業、頂崗實習或工學結合參加校園招聘會合作校辦工廠提供設備實訓合作特殊技能型人才培訓合作提供獎學金合作實習基地建設合作贊助辦學

    企業用工情況

    崗位名稱 專業要求 需要人數 男女比例 招聘時間
    生產管理員 材料類、化學類、電氣類、機械類、冶金類、自動化類 1200 不限 全年
    機修員 機械類、自動化類 300 全年
    品質管理員 材料類、化學類、電氣類、機械類、冶金類、自動化類 300 全年
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